Los trabajadores con salarios bajos fueron los ganadores sorpresa del mercado laboral en los últimos años. Mientras los empleadores clamaban por contratar entre un grupo limitado de trabajadores, los estadounidenses en industrias con salarios más bajos ganaron influencia para obtener algunos de los mayores aumentos salariales y ventajas. La ayuda del gobierno durante la pandemia reforzó las finanzas de esos trabajadores.
Ahora, esa influencia se está debilitando. Más trabajadores están buscando empleo y la economía está sintiendo el impacto de la campaña de la Reserva Federal para combatir la inflación. Esto ha resultado en un crecimiento salarial más lento en general, pero particularmente en el extremo inferior de la escala salarial. Los colchones de ahorro de la era de la pandemia son cada vez más pequeños.
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